{"id":1766,"date":"2013-03-15T09:39:27","date_gmt":"2013-03-15T07:39:27","guid":{"rendered":"http:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/?page_id=1766"},"modified":"2013-03-15T09:39:27","modified_gmt":"2013-03-15T07:39:27","slug":"tavoitteemme","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/tavoitteemme\/","title":{"rendered":"Tavoitteemme"},"content":{"rendered":"

TY\u00d6PAIKKAKIUSATUT.NET TOIMII VERTAISTUKENA JA TIETOLAHTEEN\u00c4 TY\u00d6PAIKKAKIUSATUILLE<\/strong><\/p>\n

Ty\u00f6paikkakiusattujen jo seitsem\u00e4n vuotta toiminut sivusto toimii vertaistukena ja tietol\u00e4hteen\u00e4 kiusatuille sek\u00e4 muillekin ihmisille, jotka haluavat muutosta ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n henkisen v\u00e4kivallan poistamiseksi. Sivusto on perustettu vuonna 2005 kahden ty\u00f6paikkakiusatun toimesta, koska netiss\u00e4 ei ollut yht\u00e4\u00e4n ty\u00f6paikkakiusaamiseen keskittynytt\u00e4 sivustoa, josta tietoa ja tukea olisi ollut saatavilla.<\/p>\n

Sivustomme on tarkoitettu kaikille, jotka haluavat muutosta nykyiseen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n ja henkisen v\u00e4kivallan sek\u00e4 ty\u00f6paikkaterrorismin loppumista ty\u00f6paikoilla. Sivustomme t\u00e4ht\u00e4\u00e4 muutokseen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4 ja toimii my\u00f6s tuki-, sek\u00e4 tietokanavana ty\u00f6paikkakiusatuille. Kirjoittajat tukevat muutosta ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n, vaikkei kaikilla olekaan omakohtaisia kokemuksia kiusaamisesta. Sivustomme avulla halutaan kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota henkisen v\u00e4kivallan yleisyyteen ja siihen seikkaan, ettei henkisen v\u00e4kivallan kuulu miss\u00e4\u00e4n nimess\u00e4 olla osana ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4.<\/p>\n

Eduskunta ja ammattij\u00e4rjest\u00f6t pohtivat keinoja, joilla ihmiset pysyisiv\u00e4t pidemp\u00e4\u00e4n ty\u00f6kykyisin\u00e4 ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4. Henkisen v\u00e4kivallan kitkemisell\u00e4 ty\u00f6paikoilta olisi merkitt\u00e4v\u00e4 vaikutus, esim. sairausel\u00e4kkeiden ja sairauspoissaolojen, sek\u00e4 itsemurhien v\u00e4henemiseen.<\/p>\n

Suurin ongelma Suomalaisilla ty\u00f6paikoilla on v\u00e4\u00e4r\u00e4 asenne henkist\u00e4 v\u00e4kivaltaa ja siit\u00e4 suoraan johtuvia mielenterveysperusteisia sairauksia kohtaan. Suurin ongelma lains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6llisesti on kohteen todistusvastuu kiusaamistapauksissa, koska se velvoittaa usein henkisesti loppuun ahdistetun kiusatun ker\u00e4\u00e4m\u00e4\u00e4n todisteet kiusaamisestaan. Se on liian usein mahdotonta, yksinkertaisesti sanottuna kohteen sairastumisen vuoksi.<\/p>\n

Ty\u00f6turvallisuuslaissa ty\u00f6nantajan puuttumisvelvoite on aivan liian avoin, lakiin pit\u00e4isi kirjata kohta, jossa ty\u00f6nantaja velvoitettaisiin aina ilmoittamaan henkisest\u00e4 v\u00e4kivallasta ty\u00f6terveyshuoltoon ja j\u00e4rjest\u00e4m\u00e4\u00e4n asianmukaiset purkupalaverit ty\u00f6terveyshuollon ammattilaisten kanssa.<\/p>\n

Esittely:<\/strong><\/p>\n

Ty\u00f6paikoilla EI voida hyvin!<\/p>\n

Ei kulu yht\u00e4k\u00e4\u00e4n p\u00e4iv\u00e4\u00e4, jolloin joku ty\u00f6ntekij\u00e4 ei k\u00e4rsisi henkisest\u00e4 v\u00e4kivallasta ty\u00f6paikallaan.
\nVakituisten ty\u00f6ntekij\u00f6iden lis\u00e4ksi, esim. vuokraty\u00f6voima on auttamatta eriarvoisessa asemassa, henkisen v\u00e4kivallan kohteet ovat ty\u00f6paikoillaan kokonaan vailla ihmisarvoa. Henkinen V\u00e4kivalta Ty\u00f6paikoilla on vakava ongelma, sen kohteeksi joutuneet vaikenevat asiasta, h\u00e4pe\u00e4st\u00e4, pelosta.<\/p>\n

N\u00e4in ei saa olla!<\/p>\n

Nyky\u00e4\u00e4n ty\u00f6ntekij\u00e4t laitetaan kilpailemaan siit\u00e4, kuka saa j\u00e4\u00e4d\u00e4 ja kenen vuoro on seuraavaksi joutua irtisanotuksi. Ty\u00f6paikoilla, kohdellaan ihmisi\u00e4 v\u00e4\u00e4rin ahneuden, kateuden ja erilaisuuden vuoksi, ne jotka ovat herkki\u00e4, ahkeria, auttavaisia, yst\u00e4v\u00e4llisi\u00e4, tunnollisia ja joiden omatunto on viel\u00e4 kohdallaan saavat maksaa kalliin hinnan, terveytens\u00e4.<\/p>\n

T\u00e4h\u00e4n on saatava muutos!<\/p>\n

Ty\u00f6paikkakiusatut.net missio:<\/strong><\/p>\n

Tarjoamme … Tietoa
\nAutamme\u00a0\u00a0\u00a0 … Henkisen v\u00e4kivallan kohteita
\nEdist\u00e4mme … Oikeudenmukaisuutta
\nKehit\u00e4mme … Tervett\u00e4 ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4
\nTeemme\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 … Muutosta yhteiskuntaan<\/p>\n

Taloudelliset vaikutukset:<\/strong><\/p>\n

Ty\u00f6terveyslaitoksen mukaan ty\u00f6hyvinvoinnin laiminly\u00f6nnin kokonaiskustannukset yhteiskunnalle ovat l\u00e4hes 30 miljardia euroa vuodessa.<\/p>\n

Henkisen v\u00e4kivallan laajuus:<\/strong><\/p>\n

Ty\u00f6olobarometri 2011<\/a><\/p>\n

\u201cKaikista palkansaajista niiden osuus, jotka vastasivat ett\u00e4 ty\u00f6paikkakiusaamista tapahtui heid\u00e4n ty\u00f6paikallaan, oli 24 prosenttia vuonna 2010 ja 29 prosenttia vuonna 2011.\u201d<\/p>\n

Liian monen yrityksen toimintaperiaate:<\/strong><\/p>\n

On h\u00e4kki, jossa asuu viisi apinaa. H\u00e4kin katossa on narun p\u00e4\u00e4ss\u00e4 banaani ja banaanin alla portaat. Apinat kyyh\u00f6tt\u00e4v\u00e4t aikansa h\u00e4kiss\u00e4 ja sitten joku niist\u00e4 menee portaiden luo ja alkaa kiivet\u00e4 kohti banaania. Kun apina saa banaanista otteen, ruiskutetaan samalla hetkell\u00e4 muiden apinoiden p\u00e4\u00e4lle kylm\u00e4\u00e4 vett\u00e4. Jonkin ajan kuluttua toinen apina tekee yrityksen banaanin luo, samanlaisin seurauksin. Ennen pitk\u00e4\u00e4 k\u00e4y niin, ett\u00e4 aina kun joku apinoista yritt\u00e4\u00e4 kiivet\u00e4 portaille, kaikki muut yritt\u00e4v\u00e4t est\u00e4\u00e4 sit\u00e4.<\/p>\n

Seuraavaksi h\u00e4kist\u00e4 poistetaan yksi apina ja laitetaan sen tilalle uusi apina, samalla unohdamme kylm\u00e4n suihkun. Uusi apina n\u00e4kee h\u00e4kin katossa banaanin ja ryhtyy oitis tavoittelemaan sit\u00e4, mutta samalla hetkell\u00e4, kun se astuu rappusille muut apinat hy\u00f6kk\u00e4\u00e4v\u00e4t sen kimppuun ja est\u00e4v\u00e4t sen kiipe\u00e4misen. Jos apina on itsep\u00e4inen luonteeltaan se saattaa yritt\u00e4\u00e4 viel\u00e4 kerran tai pari, mutta uskoo sitten v\u00e4hitellen, ett\u00e4 banaania ei kannata tavoitella, ellei halua selk\u00e4saunaa.<\/p>\n

Koetta jatketaan siten, ett\u00e4 j\u00e4lleen poistetaan yksi vesisuihkun saaneista apinoista ja tuodaan sen tilalle uusi yksil\u00f6, joka tietenkin yritt\u00e4\u00e4 heti sy\u00f6ksy\u00e4 banaania noutamaan. Edellinen uusi tulokas sy\u00f6ksyy rankaisemaan tulokasta muiden mukana. Sama toistuu, joka kerta kun uusi apina astuu portaille, sen kimppuun hy\u00f6k\u00e4t\u00e4\u00e4n. Kun kaikki apinat on vaihdettu, ja uusin tulokas j\u00e4lleen yritt\u00e4\u00e4 kohti banaania, se mukiloidaan, vaikka todellisuudessa kenell\u00e4k\u00e4\u00e4n ei ole en\u00e4\u00e4 sit\u00e4 alkuper\u00e4ist\u00e4 kokemusta siit\u00e4, mist\u00e4 hakkaaminen alkoi. Riitt\u00e4\u00e4, kun tekee jotakin eritavalla kuin muut. Ollaan siis tilanteessa, ett\u00e4 kukaan apinoista ei tavoittele banaania.<\/p>\n

Perustelu kiellolle on: n\u00e4in t\u00e4\u00e4ll\u00e4 on aina toimittu.<\/p>\n

In English:<\/strong><\/p>\n

There is no well being in Finnish workplaces, there is not a workday gone without mental distress at work.
\nBesides the regular employees, temporary employees are in degreed position and sometimes even without human rights.
\nThings can’t continue like this, that’s why we have started this site, to stop mobbing\/bullying at work!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

TY\u00d6PAIKKAKIUSATUT.NET TOIMII VERTAISTUKENA JA TIETOLAHTEEN\u00c4 TY\u00d6PAIKKAKIUSATUILLE Ty\u00f6paikkakiusattujen jo seitsem\u00e4n vuotta toiminut sivusto toimii vertaistukena ja tietol\u00e4hteen\u00e4 kiusatuille sek\u00e4 muillekin ihmisille, jotka haluavat muutosta ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n henkisen v\u00e4kivallan poistamiseksi. Sivusto on perustettu vuonna 2005 kahden ty\u00f6paikkakiusatun toimesta, koska netiss\u00e4 ei ollut yht\u00e4\u00e4n … Lue loppuun →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1766"}],"collection":[{"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1766"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1766\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tyopaikkakiusatut.net\/TPK\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1766"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}